従業員会では、自分たちの発案で、職場環境を整え、より一層やりがいを感じることができるようになるための施策を実行しています。
個人ごとに持っている様々な働き方の希望（収入を増やしたい、休み等自由な時間を持ちたい等）に対し、中小企業だからこそ実現できる、従業員個々のWin(希望)と会社としてのWin（収益）をつなげていくきめ細かい活動を行っています。

たとえば、「希望年収を叶えるプロジェクト」は、従業員個人の満足度を向上していく活動の一つですが、一人ひとりが考えて実行するための必要な手助けをするのが従業員会なのです。

・自分たち自身で考えて、自分たち自身で会社を良くしていく
・社員、パートナーさん、派遣の方も含め１人１人が自分たち自身で考え、自分たち自身で、いろいろな活動をしていく

こうして、満足する職場環境や希望年収の達成など、自分たちの希望をかなえていく会です。
提案された改善項目については、社長も１票、社員も１票、KITOの社員ではないパートナーさん（委託先）も１票を投じて、優先順位をつけたひとつひとつの提案を、着実に実現しています。